{"id":703,"date":"2012-06-19T15:22:24","date_gmt":"2012-06-19T21:22:24","guid":{"rendered":"http:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/?p=703"},"modified":"2023-02-20T21:37:43","modified_gmt":"2023-02-21T03:37:43","slug":"la-generacion-y-o-millennials","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/la-generacion-y-o-millennials\/","title":{"rendered":"La Generaci\u00f3n &#8220;Y&#8221;, o \u201cMillennials\u201d"},"content":{"rendered":"<p><a href=\"http:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2012\/06\/confident.jpg\"><br \/>\n<img decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"aligncenter size-full wp-image-705\" title=\"confident\" src=\"http:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2012\/06\/confident.jpg\" alt=\"\" width=\"277\" height=\"182\" \/><\/a><\/p>\n<h4>La Generaci\u00f3n Y, o mejor conocidos como Millenials<\/h4>\n<p>As\u00ed como las personas tienen personalidades diferentes que les dan sus caracter\u00edsticas inherentes de pensamiento, relaciones, forma de trabajo, formas de aprendizaje, etc., tambi\u00e9n las generaciones tienen \u201c<a href=\"https:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/la-caja-negra-del-consumidor\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">personalidades<\/a>\u201d que las definen y diferencian de las generaciones de sus padres y abuelos .<\/p>\n<p>Se usa el t\u00e9rmino <a href=\"https:\/\/ivanfernandezdelara.com\/como-hacer-tus-pautas-en-facebook\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Generaci\u00f3n \u201cY\u201d o Millennials<\/a> para describir socio demogr\u00e1ficamente a las personas que nacieron entre 1982 y 1995, es decir de los que tienen hoy entre <a href=\"https:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/la-caja-negra-del-consumidor\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">18 y 30 a\u00f1os.<\/a><\/p>\n<p>Se les conoce como Generaci\u00f3n Y (\u201cWhy generation\u201d) queriendo expresar la personalidad cr\u00edtica y de avanzada de la generaci\u00f3n o Millennials por su preponderancia en la cultura y desarrollo del inicio del tercer milenio.<\/p>\n<p>La Generaci\u00f3n \u201cY\u201d han vivido en tiempos de gran desarrollo tecnol\u00f3gico, econ\u00f3mico y social. Generalmente vivieron en casa en donde vieron a sus padres trabajar fuertemente para darles todos las comodidades, beneficios y oportunidades que los 80\u00b4s ofrec\u00edan al mundo, as\u00ed son en general j\u00f3venes que crecieron escuchando que pod\u00edan lograr todo lo que quer\u00edan en la vida, que fueron muy consentidos por sus padres y que crecieron con la filosof\u00eda (inculcada sin querer por lo padres) de disfrutar la vida al m\u00e1ximo y de hacer a ellos mismos su principal prioridad en la vida.<\/p>\n<div id=\"attachment_122\" style=\"width: 310px\" class=\"wp-caption alignleft\"><img aria-describedby=\"caption-attachment-122\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"size-medium wp-image-122\" src=\"https:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2011\/12\/FC2-0240-300x236.jpg\" alt=\"Los millennials\" width=\"300\" height=\"236\" srcset=\"https:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2011\/12\/FC2-0240-300x236.jpg 300w, https:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2011\/12\/FC2-0240.jpg 1000w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><p id=\"caption-attachment-122\" class=\"wp-caption-text\">Los millennials<\/p><\/div>\n<p>Forman parte de su vida desde el nacimiento televisiones a color, TV de paga, contestadores autom\u00e1ticos; para los m\u00e1s grandes de esta generaci\u00f3n los tel\u00e9fonos celulares, los mensajes SMS, las computadoras personales, las consolas de videojuegos llegaron a sus manos cuando eran pre adolescentes, para los m\u00e1s j\u00f3venes, la tecnolog\u00eda estaba a su alcance desde muy temprana edad.<\/p>\n<p>Lo anterior es muy importante, ya que se trata de uno de los aspectos que mayormente los diferencia de las otras generaciones: la tecnolog\u00eda y los gadgets se han vuelto imprescindibles para su existencia: caminan oyendo m\u00fasica al mismo tiempo que tweetean y comparten fotos que van tomando en el camino. Son lo que se llama <em>multitaskers<\/em>, son capaces de realizar varias actividades a la vez, que en su mundo (no en el de otras generaciones) se complementan.<\/p>\n<p>En investigaciones realizadas en Estados Unidos se han descrito algunas caracter\u00edsticas de este grupo generacional que hoy en d\u00eda forma el presente y futuro de las sociedades, empresas y las econom\u00edas:<\/p>\n<ul>\n<li>Poseen pensamiento estrat\u00e9gico: toman decisiones pensando en el largo plazo y con un \u00e9nfasis muy fuerte en valorar lo que sus decisiones o acciones afectan o influyen en la comunidad, por lo que se encuentran involucrados e interesados en asuntos de ecolog\u00eda, reciclaje, sustentabilidad, etc.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Son grupos pr\u00e1cticos que se preocupan de sus acciones y de las consecuencias de estos sobre la <a href=\"https:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/inbound-marketing-para-restaurantes-como-aumentar-las-ventas\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">comunidad<\/a>. Buscan ser relevantes y apoyar causas en las que creen.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Resultan excelentes para el trabajo en equipo.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>No resultan empleados que se queden mucho tiempo en las empresas, esta generaci\u00f3n parece estar en un contante b\u00fasqueda de desaf\u00edos, de disfrute y del apoyo a la comunidad. No existe en ellos la sensaci\u00f3n de \u201cdeslealtad\u201d por cambiar de trabajo de forma regular, para los Millennials un CV con cambios laborales frecuentes solo indica que est\u00e1 buscando \u201csu\u201d lugar y se congratulan de no quedarse \u201cestancados\u201d en un empleo que no les satisface o que no va con el estilo de vida que creen merecer y buscan obtener.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Son grandes comunicadores, solo que emplean medios de comunicaci\u00f3n distintos a otras generaciones, la Generaci\u00f3n Y dependen de la tecnolog\u00eda para compartir informaci\u00f3n, siendo los preferidos los m\u00e9todos que son instant\u00e1neos (texting, redes sociales, mensajes instant\u00e1neos, etc.) en donde sus mensajes tienen la posibilidad de llegar a un n\u00famero indefinido de lectores, lo que los empodera y les imprime responsabilidad.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Les gusta trabajar fuerte y con objetivos, sin embargo, es muy importante para ellos que las compa\u00f1\u00edas en las que trabajen sirvan a la comunidad y tengan valores e ideolog\u00edas que vayan con su visi\u00f3n de vida. La Generaci\u00f3n defiende su tiempo y por lo tanto se sienten m\u00e1s c\u00f3modos en ambientes laborales flexibles y que les permiten elegir sus formas y tiempos de trabajo.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>A diferencia de sus abuelos (Generaci\u00f3n Tradicionalista, los nacidos antes de 1946) que entend\u00edan el respeto a partir de la experiencia y edad o de sus padres (Generaci\u00f3n Baby Boomers) que entend\u00edan el respeto a partir de pagar por su lugar en el mundo as\u00ed como de la experiencia, la Generaci\u00f3n &#8220;Y&#8221; considera que todos deben ser respetados y tener una opini\u00f3n que sea escuchada independientemente de la edad o la experiencia.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Las mujeres de esta generaci\u00f3n se perciben a s\u00ed mismas iguales a los hombres y por lo tanto esperan ser tratadas con equidad y muy importante, parecen identificarse con el pensamiento de que \u201cestar enojado con el pasado no te lleva a ning\u00fan lado\u201d por lo que aunque no son feministas activistas, s\u00ed exigen y esperan un trato no diferenciado por g\u00e9nero.<\/li>\n<\/ul>\n<ul>\n<li>Son una generaci\u00f3n que parece entenderse y llevarse bien con sus padres, eso y las crisis econ\u00f3micas han hecho que en muchos casos los j\u00f3venes abandonen el hogar paterno m\u00e1s tarde que antes (en sociedades como la Americana en donde en general los hijos a los 18\u00a0 salen del hogar para ir a estudiar y no vuelven) y que busquen independencia a menor edad (<a href=\"https:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/la-caja-negra-del-consumidor\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">entre sociedades m\u00e1s tradicionales como la Mexicana<\/a>).<\/li>\n<\/ul>\n<div id=\"attachment_1209\" style=\"width: 310px\" class=\"wp-caption alignleft\"><img aria-describedby=\"caption-attachment-1209\" decoding=\"async\" loading=\"lazy\" class=\"size-medium wp-image-1209\" src=\"https:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2014\/04\/millenial-300x143.jpg\" alt=\"Caracter\u00edsticas de los millennials\" width=\"300\" height=\"143\" srcset=\"https:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2014\/04\/millenial-300x143.jpg 300w, https:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/wp-content\/uploads\/2014\/04\/millenial.jpg 520w\" sizes=\"(max-width: 300px) 100vw, 300px\" \/><p id=\"caption-attachment-1209\" class=\"wp-caption-text\"><a href=\"https:\/\/www.konzeppt.com\/blog\/la-generacion-y-o-millennials\/\" target=\"_blank\" rel=\"noopener\">Caracter\u00edsticas de los millennials<\/a><\/p><\/div>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>La Generaci\u00f3n &#8220;Y&#8221; y ahora la &#8220;Z&#8221; (nativos digitales) resultan un gran reto para padres y empleadores ya que debemos aprender nuevas formas de comunicaci\u00f3n, interacci\u00f3n y manejo de estos j\u00f3venes que hoy son ya el principio de la mayor fuerza laboral en muchos pa\u00edses.<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p><iframe loading=\"lazy\" title=\"Redes Sociales - Social Media\" width=\"500\" height=\"281\" src=\"https:\/\/www.youtube.com\/embed\/3FcmY3FZhn0?feature=oembed\" frameborder=\"0\" allow=\"accelerometer; autoplay; clipboard-write; encrypted-media; gyroscope; picture-in-picture\" allowfullscreen><\/iframe><\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n<p>&nbsp;<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"<p>La Generaci\u00f3n Y, o mejor conocidos como Millenials As\u00ed como las personas tienen personalidades diferentes que les dan sus caracter\u00edsticas inherentes de pensamiento, relaciones, forma de trabajo, formas de aprendizaje, etc., tambi\u00e9n las generaciones tienen \u201cpersonalidades\u201d que las definen y diferencian de las generaciones de sus padres y abuelos . 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